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2019年陕西中性测试?和?评估有限公司诚征指导

标题:2019年陕西中立测试评估招聘公告(25人)
????????????始建于2006年,评估有限公司陕西中性测试是一个高科技公司在国家层面,综合性研究评价与第三方的交叉科学这是一次评估。监管机关(CMA)公司陕西省质量颁发资格证书,通过建设陕西省住房部颁发陕西省建设工程质量证书,并已获得了认证证书。由证书和实验室合格评定(标识)的钢结构的中国社会实验室,出具的中国国家认证服务(CNAS L9802)的批准证书,公司以“技术质量检测的民族工业它是一种先进单位.RíadelaConstrucción“”施工技术的AAA级质量检测国家权威机构“”科学技术的中小型企业”,中国建设协会的成员。专家委员会和委员会的改革和电阻工程地震评估和结构质量安全的检查管理委员会的加强。
该公司的核心业务,建设工程材料,基础工程测试,主要结构工程现场,测试和钢结构工程标识,环境污染土木工程内部,桥梁等的检测试验的考验。市,在现场检查和铁路交通结构的识别,结构工程结构,现有建筑物的安全性和可靠性评价,住房风险的识别,灾后的建筑结构的性能评估,结构抗震性能的质量评价,建筑和当地的环境振动,如工程爆破的振动测试评估,自成立以来,公司,工作也已完成的检验和试验项目数以千计。加强和建立政府部门,小学和初中校舍安全,转换和农村住房风险评估,贫民窟的老房子装修,施工材料的安全,证书管理和接受住房保障住宅安全。为旧建筑的再利用提供优质的技术服务,改善工业建筑的安全技术,检查大型项目的安全运营。
招聘职位:
1名:副总工程师(1人)
工作描述:建筑结构安全评估领域的认证签名人
工作职责:
1,负责结构安全检查评估报告的审批和发布。
2.我们负责解决ID工程师在特定项目中遇到的技术问题。
3.负责批准评估工程师提出的技术测试和评估计划,以明确控制技术要求。
4.负责测试和鉴定工程师的技术培训。
5.实施和实施现场核查活动和核查核查能力。
资格:
1.本科学历,专攻土木工程或结构工程。
资质为国家一级高级工程师和注册结构工程师。
3. 8年设计机构的结构测试和设计或结构设计经验。
2.职位:结构评估部门和评估部门负责人(1人)
工作描述:审查建筑结构安全评估现场报告人员
工作职责:
1.负责结构安全测试报告质量的修订和审查。
2.调整和解决项目中的专业技术问题,将负责以党及时,有效地进行沟通。 3.我负责教授特定测试,识别工程师和创建报告。
负责评估工程师提出的工程测试和鉴定计划的审查。
5.它负责验证结构安全计算模型。
资格:
1.本科学历,专攻土木工程或结构工程。
我有一个高级工程师的头衔。
3. 8年设计机构的结构测试和设计或结构设计经验。
职位:识别部门的项目经理/项目经理(3人)
职位描述:项目组长,报告创建者
工作职责:
1.负责制定项目识别测试程序。
2.测试和识别我们负责协调项目现场并加入A部分和B部分。
3.领导现场检查和数据处理工作,负责项目组的检查工作的组织和分配。
它负责准备计算报告,评估和识别结构安全和抗震性能的测试。
5.负责提交相关报告,如项目报告和原始记录。
资格:
1.土木工程专业学士学位。
2. 3年结构测试和鉴定,结构设计,施工经验,或研究生学位或更高学位。
4职位:结构评估部检验技师(2人)
工作描述:现场检查,内部数据处理。
工作职责:
1.负责现场检查工作和原始项目记录。
2.项目在网站上收集数据后处理内部数据处理。
3.与项目负责人合作,完成测试初稿和评估报告的草案。
4.填写项目报告文件,原始记录和其他相关材料。
5.完成项目负责人指定的其他事项。
资格:
1.土木工程专业学士学位。
职位:材料测试部长(1人)
职位描述:材料与结构测试部主任材料研究所所长
工作职责:
1,负责公司出具的材料检验,主体结构检验和钢结构检验工作。
2.部门的要求业务管理部门,执行公司的决定,以确保遵守公司规章制度和质量体系。
它负责部门检查任务的规划,编程,人员和服务管理。
它负责评估部门内员工的绩效。
5.负责管理部门员工的就业,任命和解雇等人力资源。
资格:
1.土木工程或建筑学士学位,中级以上
2. 3年以上工程考试实践经验。 职位名称:桥梁检查确认工程师(1人)
职位描述:桥梁检查和评估项目负责人
工作职责:
1.负责整体测试过程和评估项目的实施,协调和具体组合。
2.负责开发项目识别测试程序。
3.领导现场检查和数据处理工作,负责项目组的检查工作的组织和分配。
负责桥梁结构的计算,分析,评估,测试识别报告的编制。
5.负责提交相关报告,如项目报告和原始记录。
资格:
1.专攻桥梁工程学士学位。
2.超过2年的桥梁结构测试和识别经验。
7.职位:结构加固设计工程师(1人)
职位描述:结构加固设计 工作职责:
我将负责制定结构加固计划。
我将负责设计结构加固工作计划。
3.我们将负责后续加固项目建设的协调和技术支持。
资格:
1.土木工程专业学士学位。
2.两年结构设计(加固)经验。
职位:基金会基础测试工程师(1人)
工作描述:基本检查员执行人
工作职责:
它负责基础地下测试项目整个过程的具体实施。
2.根据基础和客户参与工作,有责任在现场协调测试项目。
3.负责现场检查,数据处理和基于基础的测试项目报告编制。
我负责维护测试设备。
5.负责提交相关报告,如项目报告和原始记录。
资格:
1.本科学历,专攻岩土工程,土木工程,地质学等。
2.在测试基础上有2年以上的实践经验。他具有强烈的团队精神,责任感和抵抗压力的能力,并且认真积极主动地工作。
职位:艺术设计(1人)
职位描述:艺术,公司
工作职责:
产品装饰服务,版本,制作,海报广告,广告设计;
网站横幅设计,图像处理,服务产品演示文稿设计,设计。
网站的产品识别页面介绍了网站特殊页面的设计,设计和制作。
网页设计,网页艺术,宣传材料的设计
5.做一系列活动以增加销售和影响力。
6.观察卓越的工作要求并计划量化任务。
资格:
1.精通PS,熟悉网页的AI等平面设计软件(3年以上工作经验),质检优先级和艺术行业经验的设计软件
2.耐心等待,您可以长时间参与图像处理,提高团队合作和沟通技巧,快速思考,强烈接受,积极主动。
强大的创新能力,独立快速完成高品质的设计,独特的色彩理解,有效地结合了设计风格和柱子特性。
4.可以独立完成海报,产品页面和一系列事件页面设计的介绍。
职位X:文案(1人)
职位描述:流畅的写作,品牌
工作职责:
撰写公司产品的内容,设计和编写各种活动策划方案,撰写相关宣传和广告材料的广告2。
2.与从微博,微信,APP和行业收集和收集相关信息的网站相关的文本相关工作。
3.撰写有关公司活动的最新信息并按计划更新。
4.收集有关活动的市场信息和评论,并提供有关我们产品开发的数据分析。
5.支持各部门负责人的运作,与公司各部门的同事沟通,协调媒体和合作部门。
资格:
1.大学学历,汉语言文学和其他相关运营商
由于相关行业经验已超过2。2年,因此在行业测试行业的相关经验是首选。
XI职位:网络推广(1人)
职位描述:品牌推广,网络营销
工作职责:
1.负责360,百度推动搜索引擎的商业化,并为客户提供新的提案和服务的解释。
2.分析工业部门并根据这些数据提供战略建议。
3.熟悉数据分析,每周分析和演示报告。 4.专门用于规划和恶意点击处理的功能。
资格:
1.两年多的招标专家,专业知识,招标推广和测试行业在大学学位竞标方面的经验。
2.我熟悉公共关系和表达方法以及2年或更多与SEM相关的实践经验。
3.百度,360促销账号,建设,价格调整,沉默,创意。
4.优秀的沟通技巧,有计划,高效的工作。
5.对数据敏感,具有出色的操作功能和分析监控功能。
6.我善于理解用户的体验,用户的心理,对市场有一定程度的敏感性并捕捉交通趋势。
7.能够专门从事恶意点击的规划,处理和分析。
十二个职位:营销总监(1人)
职位描述:销售部门负责人
工作职责:
1.在营销领导者的业务发展框架内,制定月度季度计划并定期进行工作评估。
2.负责营销人员的培训,指导和监督,培养市场习得和歧视能力。
3.定期评估销售代表的表现并组织销售代表的日常运营。
4.我们负责总结和报告每日,每周和每月的客流量和性能。 5.与营销人员协作,完成部门销售活动和相关业务发展。
6.我们负责规划回访,以确保服务质量。
7.完成上级领导分配的任务。
资格:
1.大学学位,专门从事营销或其他相关领域。
2.超过3年的营销工作经验优先,行业营销经验将受到考验。
13.职位:销售(4人)
职位描述:销售检验服务。
工作职责:
1.负责客户检验服务,开展公司制定的销售工作。
2.负责客户,渠道的开发,相关领域的维护,合同及相关订单的签订和执行。
3.调整公司其他部门,及时准确处理客户的问题,建议和意见,与客户保持良好的关系。
4.了解行业发展趋势和特点,注重对公司业务的发展和调整提出合理建议。
资格:
1.大学学历以上考试领域的市场营销或相关专业领域,35岁以下。
2年以上的销售经验,质量检验和销售经验将优先考虑。
3.有能力处理好的独立工作和问题,适应频繁出差。
4.敏捷思维,强大的表达能力,出色的亲和力和团队意识。
我有一个很好的专业精神,我有一种战斗精神,我愿意和公司一起成长。
14.标题:招标委员会(1人)
职位描述:Bid Manager。
工作职责:
1.与收集投标信息,创建投标文件和相关投标有关的工作。
2.负责准备招标文件,设计一般招标文件,印刷,复印和装订,以及完成预定的招标。
3.协助营销部门准备项目进行招标,并与营销部门,生产部门和客户进行商务谈判,以确定进度,质量,估算和其他相关事宜。该项目
4.我们负责协调项目负责人与公司相关部门之间编制招标文件过程中的问题,以确保招标文件在截止日期前交付。
资格:
1.大学本科以上学历,工程专业,两年以上招标经验。 2,熟悉招标过程及相关法律法规,能够独立完成招标文件和相关工作的准备工作。
3.严谨,负责,团队导向,负责任,负责任,密切关注,绝密。
15年职位:营销团队的骨干(5人)
职位描述:与营销团队领导一起实现营销目标和测试业务识别目标。
工作职责:
1.辅助团队负责人,团队成员完成团队的营销目标和任务。
2.负责开发和维护客户,渠道以及签署和执行相关合同。
3.管理整个合同执行过程,及时调整生产部门与客户之间的沟通。
资格:
1.在大学学位,土木工程和其他相关传记
2. 3年以上测试,鉴定,施工和设计经验。
3.具有良好的沟通能力和责任心,具有一定的客户群和渠道。
4.了解测试和识别业务的基本知识,以便与客户进行初步沟通和协商。
联系方式:
联系人:余
电话:029-68590515
地址:西安市高新区张路路现代商务中心东区
恢复发送电子邮件:51426062 @ qq.com
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编辑负责人:

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